可持續發展管理

為了更好地推進我們的可持續發展,亞太森博于2012年成立了亞太森博可持續發展委員會,委員會包括1名主席、5名委員和下屬公司各職能部門的經理。該委員會的任務是負責可持續發展戰略的制定和監督。

為了把我們的可持續發展理念貫穿到企業經營的每一個環節,融入到每一個亞太森博人的工作實踐中,我們建立了可持續發展管理體系,框架如下:

根據管理體系,我們成立了可持續發展管理委員會,在委員會的指導下,我們與相關方溝通、根據溝通結果制定可持續發展戰略。在戰略實施過程中,我們參考了全球契約、ISO26000社會責任指引、聯合國2030年可持續發展目標和金鷹集團可持續發展框架,制定政策方針和績效指標。在報告方面,我們參考了全球報告倡議組織(GRI)制定的 《可持續發展報告標準》。

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